د ۲۰۲۳ کال د می د ۲۳ په سهار، د مختلفو ټیمونو ترمنځ د سخت کار د لیوالتیا او روحیې د هڅولو لپاره، د "یو بل څخه د تیریدو هڅه" یو متحد او همکار کاري فضا رامینځته کول، غوره والی هڅول، معیارونه ټاکل، او مختلف شاخصونه پلي کول. لکه د تولید مرکز معیاري کول، د شرکت تولید مرکز د جایزې مراسم تنظیم کړل.
لکه څنګه چې پیښه پیل شوه، د کارپوریټ کلتور ځواکمن او ګونګ غږ د ټولې فابریکې په ساحه کې وغږول شو، د ګولډپرو ټیم یووالي او مورال ښیې، لوړ او د ځواک سره غږیدل!
په زړه پورې فضا کې، کوربه د ګټونکو نوملړ اعلان کړ: د وانګ بن بین په مشرۍ د غوره ټیم، د ټیم ټولو غړو (وانګ بن بین، جانګ چنګګینګ، لی ویانګ، وانګ لیبین، فنګ شیجون، لی قیاویان، شاو چینګ چوانګ، یو. ډونګډونګ، لی رویلی) د خپلو جایزو ترلاسه کولو لپاره سټیج ته لاړ.په زړه پورې ویناو او تاو تریخوالی د جایزې ګټونکو په زړه پورې شیبه روښانه کړه.
په دې شیبه کې، موږ د بریالیتوب خوښۍ شریکوو او ټولو کارمندانو ته د ننګونو منلو لپاره زړورتیا او باور روښانه کوو.د توليدي مرکز مشر لو يونګ د موبايل سور بيرغ نامتو ټيم ته وړاندې کړ چې نه يوازې د وياړ سمبول دی بلکې د مثالي مخکښانو او د پرمختګ په لور د هڅو نښه هم ده.تر هغه وخته چې موږ په خپل کار کې "د غرونو له لارې لاره هواره کړو او په اوبو باندې پلونه جوړ کړو" روحیه ساتو، موږ کولی شو د شرکت د پرمختګ په سفر کې ریښتیني جنګیالي شو، هر ډول ستونزې او خنډونه چې زموږ په لاره کې راځي بریالي کیږي!
رییس لو د هرچا سخت کار ومانه او شرکت ته یې د دوی د پاملرنې او ملاتړ څخه مننه وکړه.د تولید مرکز په راتلونکی کار کې، دا مهمه ده چې د باثباته او دوامدار پرمختګ لپاره د اصلي ارزښتونو سره د لوړې کچې سمون ساتل مهم دي.د شرکت د ستراتیژیکو اهدافو لخوا لارښود شوی، د تولید مرکز به هراړخیز کاري پلانونه جوړ کړي او د خوندیتوب، کیفیت، لګښت، ټیم جوړونې، او معیاري کولو په اړه اړتیاوې تعقیب کړي.تر هغه چې موږ په موخو پوه شو، مناسبې لارې چارې ولرو، د فکر روښانتیا وساتو، او د تاسیس شویو سیسټمونو سره سم عمل وکړو، په دې نوي عصر کې دوامداره پرمختګ او نوښت ډاډمن دی.
د دې لپاره چې ټول کارمندان وهڅوي چې په فعاله توګه په خپلو کارونو کې ښکیل شي، د دوامداره پرمختګ لپاره هڅه وکړي، او د ټولنې په توګه ګډ پرمختګ ترلاسه کړي، د تولید مرکز په درې میاشتنۍ توګه د انعام مختلف پالیسۍ پلي کړي.د هرې ربعې اهدافو سره سم د انعام پلانونه به د پام وړ کړنو له لارې د کارمندانو سخت کار ومني او هڅولو لپاره به جوړ شي.موږ باور لرو چې د Goldpro کارمندان به تل اصلي ارزښتونه ساتي، په دوامداره توګه د تمرین له لارې دوی ته وده ورکړي، نوښت تعقیب کړي، او ننګونې ومني.موږ به هڅه وکړو چې پیرودونکو ته ډیر مسلکي او لوړ کیفیت خدمات چمتو کړو ، په دوامداره توګه د درې ډوله تصدیو په ساحه کې د ارزښتناکو کارمندانو په توګه ځان ته وده ورکوو.
د پوسټ وخت: می-27-2023